پست‎های وبلاگ با برچسب "مدیریت کارها"

کایزن یک فلسفه و روش مدیریتی ژاپنی است که بر بهبود مستمر و تدریجی در تمامی جنبه‌های کاری تأکید دارد. این روش بر مبنای مشارکت همه کارکنان و اعمال تغییرات کوچک و مداوم استوار است که منجر به بهبود بهره‌وری، کیفیت و کارایی می‌شود.

مولتی تسکینگ به مهارت انجام چندین کار به‌طور هم‌زمان اشاره دارد. این مهارت از اهمیت بسیاری برای بهره‌وری و کارایی در زندگی روزمره برخوردار است، زیرا امکان می‌دهد وظایف مختلف را به موقع و به‌صورت مؤثر مدیریت کنیم، از جمله در محیط کاری و تحصیلی.